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・個位數加法計算,執行簡單。

・屬於「作業檢測法」,受檢者難以有意識地操控受測結果。

・因應一個人至數百人,可廣泛運用於多數人同時受測。

・不受語言及文化限制、外國勞動者亦可受測。

在日本已有60年以上歷史,並有5000萬人以上之使用實績。

・導入企業:交通事業(如JR、東京地鐵)、政府機構、民間企業(豊田汽 
 車、 精工愛普生、三越伊勢丹等)

・導入時機:新人採用/工作配置變更/安全管理(防止事故)/停職者復職判定

 

日期:2017年12月12日(星期二)13:30-16:30

地點:中國生產力中心承德訓練教室(台北市承德路二段81號B1)


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